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Assessment Center - Eignungsdiagnostik

06. Juni 2025

Introvertierte und Extrovertierte in der Berufswelt: Stärken und Herausforderungen im Vergleich

Assessment Center - Eignungsdiagnostik, Führung & Leadership, Human Resources Management, Psychologie

In der modernen Arbeitswelt treffen verschiedene Persönlichkeiten aufeinander. Besonders oft werden dabei die Begriffe introvertiert und extrovertiert verwendet, um Verhaltenstendenzen zu beschreiben. Beide Persönlichkeitsausprägungen, wie sie im Big-Five-Modell der Persönlichkeitspsychologie…

05. Juni 2020

Eine grundsätzlich wünschenswerte Persönlichkeitseigenschaft kann auch ihre Schattenseiten haben - Dies zeigt sich auch im Rahmen der Corona-Krise

Assessment Center - Eignungsdiagnostik, Human Resources Management, Psychologie

Die sogenannten «Big Five» Offenheit für Erfahrungen, Gewissenhaftigkeit, Extraversion, Verträglichkeit und Neurotizismus, gehören zu den am häufigsten untersuchten Persönlichkeitsmerkmalen. Die Big Five stellen Schlüsselmerkmale dar, die als Gegenstand psychologischen Untersuchungen…
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